(TEAM)COACHING
Met team-coaching krijgt u antwoord op de volgende vragen: Hoe kan ik mijn team beter laten functioneren? Hoe houden we energie binnen ons team? Hoe realiseren wij een eerlijke en open communicatie binnen het team? Hoe gaan wij als team om met veranderingen? Hoe weerbaar zijn wij als team? Hoe is onze onderlinge samenwerking? Hoe versterken wij het zelf-organiserend vermogen? Hoe maken wij gebruik van elkaars kwaliteiten? En hoe worden wij als team resultaatgerichter en klantgerichter?
Transformationeel leidinggeven
De huidige tijd vraagt om een nieuw soort leiderschap. Managers, projectleiders en bestuurders staan voor de uitdaging de omslag te maken van sturend naar transformationeel leidinggeven en van taak- naar doelgericht werken. Goed leiderschap betekent dat u open, betrouwbaar en betrokken bent en consistent in woord en daad. Vanuit eigen kracht medewerkers boeien, binden en stimuleren om samen de uitdaging aan te gaan. U handelt niet langer vanuit regel- en controledruk. U geeft uw medewerkers verantwoordelijkheid vanuit een basis van vertrouwen.
Resultaten
AndersManagen: er uit halen wat er in zit
Mensen hebben meer in huis dan er uit komt. AndersManagen helpt uw medewerkers en leidinggevenden er uit te halen wat er in zit en dat in te zetten voor betere teamresultaten. Vanuit ervaringen, tips en methodieken coacht AndersManagenbestuurders, managers, projectleiders en professionals om zelf aan de slag te gaan met het omvormen van hun organisatie. Zowel individueel als in team- en groepsverband. De beste resultaten worden bereikt met coachen on the job. Daar waar de veranderingen in gedrag worden omgezet. Door vertrouwen, openheid en betrokkenheid te versterken en door te focussen op resultaat nemen uw teams en individuen weer (meer) hun eigen verantwoordelijkheid. Dit draagt bij aan het succesvol functioneren van uw organisatie.